Wat zijn waarden?
Waarden zijn de principes die jij als persoon of onderdeel van een groep nastreeft. Ze bepalen wat je belangrijk vindt en vormen een innerlijk kompas voor wat goed en fout is. Deze waarden sturen je beslissingen, zowel privé als professioneel. Ze worden vaak beïnvloed door cultuur, religie, persoonlijke ervaringen en opvoeding.
Wil je ontdekken hoe jouw waarden jouw leiderschap beïnvloeden? Ontdek meer over individuele leiderschapscoaching en hoe je jouw persoonlijke waarden kunt inzetten om sterker te staan als leider.
Verschil tussen normen en waarden
De termen “normen” en “waarden” worden vaak samen genoemd. Waarden zijn de overkoepelende principes die we belangrijk vinden, zoals eerlijkheid of respect. Normen zijn de gedragsregels die voortkomen uit deze waarden. Als eerlijkheid een waarde is, kan de norm zijn dat je niet mag liegen of stelen.
Waarden vormen de basis van ons morele kompas, terwijl normen ons helpen deze waarden in de praktijk te brengen.
Sta je voor de uitdaging om normen en waarden binnen jouw team te definiëren? Lees meer over hoe onze teamcoaching je kan helpen om deze uitdaging aan te gaan en je team naar succes te leiden.
Belangrijke waarden in leiderschap
In elke organisatie vormen waarden de kern van de organisatiecultuur. Als leider is het essentieel om zowel de waarden van de organisatie als die van jezelf in kaart te brengen. Dit helpt je om beter om te gaan met groepsdynamieken en te begrijpen waarom er soms spanningen ontstaan.
Waarden beïnvloeden ook de motivatie van mensen. Wanneer het werk aansluit bij de waarden van je teamleden, vergroot dat hun betrokkenheid en werkplezier. Als leider kun je hier een grote rol in spelen door je team te ondersteunen in het ontwikkelen van een gezonde cultuur.
Benieuwd hoe je deze inzichten in je leiderschap kunt toepassen? Ontdek hoe onze individuele coaching jou kan ondersteunen bij het versterken van je leiderschapskwaliteiten.
Voorbeeld van kernwaarden
- Positief
- Resultaatgericht
- Lef
- Enthousiast
- Zorgzaam
- Samenwerken
- Accuratesse
- Onafhankelijkheid
- Klantgericht
- Respect
Wat zijn persoonlijke kernwaarden?
Kernwaarden zijn de vier of vijf waarden die voor jou het allerbelangrijkst zijn. Ze vormen de kern van wie jij bent en sturen je gedrag en beslissingen. Deze kernwaarden zijn vaak al op jonge leeftijd gevormd en blijven gedurende je leven constant. Wanneer je inzicht hebt in je kernwaarden, kun je bewuster keuzes maken die in lijn zijn met wie jij bent.
Wil je ontdekken wat jouw persoonlijke kernwaarden zijn? Start jouw zelfontdekking met onze individuele coaching en leer hoe je vanuit je kernwaarden kunt handelen om meer impact te maken.
Persoonlijke kernwaarden ontdekken
Om je persoonlijke kernwaarden te ontdekken, begin je met een lijst van waarden. Kies de tien waarden die je het meest aanspreken en breng deze terug tot vier of vijf kernwaarden. Dit geeft inzicht in wat voor jou het allerbelangrijkst is. Dit proces kan je helpen om duidelijkheid te krijgen over je persoonlijke drijfveren en prioriteiten.
Dit soort inzichten krijg je ook tijdens onze individuele coaching, waar we samen jouw kernwaarden in kaart brengen en je helpen deze om te zetten in concrete acties.
Kernwaarden van organisatie
Het bepalen van kernwaarden binnen een organisatie verloopt vaak via een gezamenlijk proces. Het team bepaalt de belangrijkste waarden en verfijnt deze tot een kernset van vier of vijf waarden die de organisatiecultuur vormgeven. Deze waarden geven richting aan de keuzes en het gedrag binnen de organisatie.
Sta je voor de uitdaging om de waarden van je team of organisatie te definiëren? Onze teamcoaching helpt je om de kernwaarden van je team te ontdekken en te gebruiken om de samenwerking te verbeteren.
Wat te doen bij botsende waarden?
Soms botsen persoonlijke waarden met die van anderen, wat kan leiden tot spanningen. Dit komt voor wanneer bijvoorbeeld jouw kernwaarde autonomie is, terwijl iemand anders loyaliteit belangrijker vindt. Het oplossen van deze botsingen kan lastig zijn, maar door coaching leer je hoe je beter kunt omgaan met deze verschillen zonder je eigen waarden te verloochenen.
Zit je vast in een waardenconflict? Onze teamcoaching helpt je om deze uitdagingen te overwinnen en de samenwerking te verbeteren.
Waarden in leiderschapscoaching
Waarden spelen een cruciale rol in leiderschapscoaching. Door jouw kernwaarden in kaart te brengen, krijg je meer inzicht in je eigen gedrag en de keuzes die je maakt. Dit helpt je om effectiever te zijn als leider en betere beslissingen te nemen die in lijn zijn met jouw persoonlijke waarden en overtuigingen.
Wil je jouw leiderschapskwaliteiten naar een hoger niveau tillen? Individuele coaching kan je helpen om je kernwaarden te gebruiken als kompas voor sterk en effectief leiderschap.
Plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek
Wil je ontdekken hoe jouw persoonlijke of teamwaarden je leiderschap beïnvloeden? Plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek en ontdek hoe wij jou kunnen ondersteunen met individuele of teamcoaching. Vul het formulier in of bel ons om een afspraak te maken.